暑假到来，不少大学生想要利用暑期打零工，在体验生活磨练自己的同时也能勤工俭学为父母分忧，但这个原本不俗的点子却在打零工打工中屡遭刁难。关于暑期大学生打零工无以现象，河南农大牧医学子的组织一调查小组，在郑州市展开调查。
多数用人单位拒绝接受暑期短期工 在郑州一些商场和饭店等服务性用人单位中，还包括肯德基、麦当劳等西餐厅，调查小组经调查找到，打零工的基本都是早已不上学的青少年长年工，但也有少数大学生。调查小组重点对这些大学生展开调查，很多大学生回应自己是以长年工的名义来打零工的。其中一名大学生真实情况的告诉他调查小组：大学生暑期打零工，要想要寻找好一点的工作，一定要说自己是长年工。我大一时间出来打零工，说道自己是暑期工，很多地方拒绝接受我，最后在一个KTV寻找活，但那里人多很乱，活也很累。
所以暑假打零工绝不能说道自己是短期工。 小餐馆招生短期工但应聘者较少 郑州各地都有很多小餐馆，而且很多餐馆都招生短期工，但调查小组找到来这里工作的大学生非常少完全没，一些餐馆老板回应，暑假前有不少大学生来做到全职，但休假后他们都请辞了；餐馆中打工者也回应，在这里暑假打零工的大多数是学厨艺的。在对其对地方的大学生展开调查时，调查小组就小餐馆招生短期工这一事向大学生告知，他们回应，小餐馆工作虽小，每天客流量不少，所以工作很累，最重要的是钱过于较少，在管不吃不管寄居的情况下，一个暑假赚到没法多少钱。
电子厂招生暑期工却供不应求 每年暑假电子厂都针对大学生展开招工，但仍然还有很多大学生去找将近工作。调查小组回到郑州富士康展开调查，富士康涉及领导回应，暑假富士康显然不恨工人，完全每天都有大学生来富士康受聘。调查小组也对大学生展开专门告知，很多大学生都说道，富士康甄选早于的好入，晚的很很差入，再行再加那些中考后的定大学生在时间上比大学生有优势。
调查期间有一个大学生向调查小组体现，他有几个甄选晚的同学，也想起富士康工作，招工方说几天后有岗位，但扯了一星期了也看看出，最后被迫到别的地方再行去找。 大学生暑假打零工无以，人多是主要原因。尽管社会上还是有不少单位为大学生获取岗位，但在河南这个人口大省中，这些岗位近无法符合大学生的打工市场需求。
近些年，更加多的河南大学生暑假组队到外省打零工，虽然减轻了一定的打零工无以的压力，但是打零工无以的压力还仍然不存在。大学生暑假打零工无以，用人单位不应多拜托。如果社会上有更加多的厂家能给大学生获取工作岗位，其他用人单位也仍然有短期工这个容许，大学生暑假打零工无以或许能确实解决问题。
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